《卓越密码:如何成为专家》-pdf,txt,mobi,kindle,epub电子版书免费下载

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内容简介

1. 这个世界上,人们除了相信自己的亲戚朋友同学邻居等熟人外,剩下的就是相信钱和专家。按照社会学的说法是三个信任:人格信任、货币信任和专家信任,这也是成为专家的好处。

2.在过去,成为某个领域的高手是在追求卓越;但今天,由于技术的飞速发展和中国经济形态的变化,如果不能在一个细微领域做到顶尖水平,你的饭碗可能都有麻烦。好消息是,社会和技术也为每个人成为高手提供了机会。

3.任何行业和领域都会有顶尖高手,但更多的是入门者和应付者。不是科学家、高职称的人才是专家,厉害的销售、HR、工程师、客服代表、小学教师、小店的老板,他们可能没有高学历和职称,但仍然是这个事情上的专家。只要你愿意,人人都能成为自己所做事情的专家。

4.无论在什么领域和行业,那些顶尖的人都有共性:他们对于自己所负责的工作得心应手、举重若轻,对于大部分要解决的问题一眼就能找到方法,并且他们代替大部分人思考,创造新的东西。

5.从新手到专家分5个阶段:探索期、新手期、胜任期、高手期和专家期。很不幸的是,大部分人终其一生只达到胜任期,无论这个人年龄多大。在胜任期之前基本上是被“逼”的成长,而胜任期后则没有人要求你只能靠自己“没事找事”的长进。

6. 只要你愿意,每个人都可以成为一个领域的专家。找对路子,花够功夫,你就可以超越大部分人。虽然开始的时候都是一大片人,但大部分人走不到中间就放弃了,所以根本不用想着去打败别人,他们自己会将自己淘汰的,你只需要做好你自己。

7.成就专家的3个支柱是学习、实践和思维:会学习并坚持学习、找到适合的实践机会持续不断解决问题、正确的思维模式和持续提升思维能力。这里面核心是实践机会,大量的实践机会能够拉动学习和思考。

8.成为专家的2个核心是:有方向目标和持续努力。没有人一开始就知道自己想干什么,但你要向上、要聚焦,订大方向和小目标,基于社会和需求调整。努力的核心是持续,一晚上一天一个月的努力都能做到,但当看不到收获、总是失败打击的时候仍然坚持努力才有价值,要有跟丫死磕到底的精神。

9. 不能把这个世界让给你所鄙视的人,赢得社会的认可是有才能人士的一种责任和义务。恃才却不能傲物,要理解人性与世界和解,用优雅的方式让他人和社会认可,塑造属于你的专家品牌。

10.不可能人人都做到顶尖,但追求卓越的过程本身就有价值。取乎其上,得乎其中;取乎其中,得乎其下;取乎其下,则无所得矣。如果你连较高的追求都不敢,又怎么可能NB?如果你想去上进,这本书的理念和方法一定能够给你启发。

作者简介

田志刚,知识管理中心(Knowledge Management Center)创始人兼高级咨询顾问,北京知行易科技有限公司董事长,最活跃的中文知识管理社区-中国知识管理中心网站(www.kmcenter.org)负责人。主要研究领域为组织知识管理和个人知识管理,是中国知识管理的重要推动者,被誉为“最了解中国企业知识管理”的人。在个人知识管理方面,堪称该领域的开拓者和奠基者。曾为多家企业、机构及知识工作者提供知识管理培训与咨询服务,助力中国企业和知识员工的成长。